• Identifier les conditions d'efficacité du management de proximité
• Mettre en œuvre les outils et méthodes pour animer une équipe au quotidien et se positionner en tant que responsable d'équipe(s) [...]

Être capable de donner l’alerte, mettre en œuvre avec efficacité les moyens de première intervention devant un début d’incendie, d’assurer l’évacuation des locaux.
La formation incendie EPI se déroule tout au long de l\\\'année sur site client selon vos disponibilités calendaires. [...]

• Susciter l’adhésion de l’équipe autour d’objectifs communs
• Gérer des conflits et des situations émotionnelles
• Communiquer auprès de l’équipe, de sa hiérarchie et des interlocuteurs interne [...]

Acquérir les connaissances nécessaires pour devenir acteur de la prévention en collectivité /domicile.
Savoir analyser les situations de travail, afin de proposer des pistes d’amélioration.
Maitriser les différentes techniques de manutention en s’appuyant sur les principes de sécurité physique et d’économie d’effort avec pour objectif ... [...]

L'objectif de la formation est de développer les compétences nécessaires pour favoriser une communication efficace, collaborative et harmonieuse au sein d'un groupe de travail [...]

Comprendre les enjeux de l'entretien professionnel et cerner son utilité
Articuler entretien d'évaluation et entretien professionnel
Préparer et conduire un entretien professionnel
Assurer son compte rendu et son suivi

S'engager réciproquement dans un plan d'actions avec le-la salariée [...]

Être capable de connaître les notions élémentaires de prévention, savoir déclencher l’alarme et donner l\\\'alerte, savoir utiliser le moyen d’extinction approprié au feu à éteindre.
La formation incendie manipulation des extincteurs se déroule tout au long de l'année sur site client selon vos disponibilités calendaires. [...]

Réduire et maîtriser les risques d’accidents du travail et de maladies professionnelles dans le secteur de l’industrie.
Appliquer les principes d’ergonomie sur les postes de travail de l’entreprise.
Former les stagiaires a une gestuelle optimale et réflexe dans la manipulation de charges inertes.
Améliorer les conditions et la qualité ... [...]

Définir les rôles et responsabilités du référent AFEST interne (resp projet) et des accompagnateurs AFEST (experts métier)

Concevoir et réaliser un parcours de formation AFEST

Accompagner les apprentissages en situation de travail.

Maitriser la méthodologie de la modalité AFEST pour reproduire de nouveaux projets en toute autonomie [...]

Connaître la législation sur les offres d'emploi.
Communiquer efficacement sur ses opportunités. [...]